Een goed onboardingprogramma van drie maanden
Je wordt bij SYS niet in het diepe gegooid. In drie maanden leer je stap voor stap de keten, het portal, de productgroepen en je eigen klanten kennen, met een buddy naast je en trainingen van de merken zelf. Drie onderdelen, elk met een eigen pagina.
Jouw eerste 90 dagen
Een onboardingprogramma van drie maanden: kennismaken met de keten, portal en productgroepen, eerste eigen klanten. Plus de vaardigheden die groeien met je portfolio.
Salestraining en coaching
Klassikale salestraining, salescoaching on the job en voor starters de SuperYacht Spares-opleiding.
Buddy en mentoring
De lead accountmanager begeleidt je in je eerste maanden, met vaste voortgangsgesprekken met je salesmanager.
Drie maanden onboarding, daarna je eigen portfolio
De drie onderdelen volgen elkaar op. In je eerste 90 dagen doorloop je een vast onboardingprogramma: je leert hoe SYS werkt, van aanvraag tot levering aan boord, en bouwt je eerste eigen portfolio op. Daarna groei je verder met klassikale salestraining en coaching on the job. En al die tijd begeleidt de lead accountmanager je.
Start van je onboarding
Kennismaking met het team, je buddy en de keten: van inkomende goederen tot levering aan boord.
Portal en productgroepen
De database, de merken en meeluisteren met ervaren accountmanagers.
Eerste eigen jachten
Zelfstandig offertes en orders, eerste werfbezoek met een collega.
Salestraining en kwartaalgesprek
Je eerste klassikale salestraining en je eerste voortgangsgesprek over omzet en ontwikkeling.
Volgende stap
Grotere accounts, en na drie jaar de keuze: lead accountmanager of salesmanager.